문화체육관광부 국립김해박물관

국립김해박물관 공고 2018-18호

  국립김해박물관 기간제 근로자 (박물관 교육) 채용 공고

국립김해박물관에서 근무할 기간제 근로자를 아래와 같이 공개모집하오니 성실하고 능력있는 분들의 많은 응모를 바랍니다.

2018년 7월 3일

가. 채용분야 및 인원

나. 근무조건

1) 신분: 기간제 근로자

2) 근무시간

ㅇ 주5일(화~토요일), 1일 8시간 근무

　 일·월·공휴일 근무시 주중 대체휴무 가능

※ 단, 교육분야 특성상 근무일 및 휴무일은 업무상황에 따라 변동 될 수 있음

3) 보수: 월 1,574,000원(주 40시간 기준) * 시간외수당 별도 지급

4) 복리후생: 식대 월 13만원, 명절상여금 연 80만원, 복지포인트 연 40만원

5) 4대 보험: 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험 가입

가. 응시자격 요건

ㅇ 국가공무원법 제33조 각호의 결격사유에 해당하지 않는 자

ㅇ 18세 이상인 자(2000. 12. 31.이전 출생자)

　  단, 정년(만60세)에 해당되지 아니한 자(1958. 1. 1.이후 출생자)

ㅇ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

나. 우대사항 (판단기준일: 원서접수 마감일 기준)

※ 가산특전은 고득점 한 가지만 인정함

가. 서류전형: 채용자격 및 경력 등에 대한 요건심사

ㅇ 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격‧경력 등이 정해진 기준에 적합한지 등을 서면으로 심사

　 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 때에는 시험실시기관의 장이 정한 임용예정 직무에 적합한 기준에 따라 실질

　   심사 후 고득점자 순으로 서류전형 합격자를 3배수 또는 5배수로 결정

※ 임용예정 직무 적합성 평가기준: ①자기소개서 및 직무수행계획, ②관련분야 근무경력, ③ 우대사항(가산특전)

나. 면접시험

ㅇ 직무수행능력 및 적격성 심사로 서류전형 합격자를 대상으로 개별로 면접 뒤 평정요소별 상중하 평가 실시

　- 평정요소: ①공무직원으로서의 정신자세, ②전문지식과 그 응용능력 ③의사표현의 정확성과 논리성, ④예의․품행 및 성실성

　　　　　　 　  ⑤창의력․의지력 및 발전가능성

ㅇ 불합격기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 평정성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정

　-‘상’의 개수가 많은 순으로,‘상’의 개수가 동일한 경우 ‘중’의 개수가 많은 순으로 합격자 결정

※ 불합격 기준: 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 “하”로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일

　　　　　　　　　 한 평정요소에 대하여 “하”로 평정한 때

ㅇ 채용공고:‘18. 7. 3.(화) ~ 7. 12.(목)

ㅇ 응시원서 접수:‘18. 7. 4.(수) ~ 7. 12.(목) 18:00까지

ㅇ 서류전형:‘18. 7. 17.(화)

ㅇ 서류전형 합격자발표 및 면접시험 장소 공고:‘18. 7. 19.(목)

ㅇ 면접시험:‘18. 7. 26.(목)

ㅇ 최종합격자 발표:‘18. 8. 8.(수)

※ 상기 일정은 응시인원, 서류검증 소요기간 등에 따라 단축 또는 연장가능

가. 접수일시 및 방법

ㅇ 접수기간 및 시간:‘18. 7. 4.(수) ~ 7. 12.(목) 18:00까지

ㅇ 접수방법

　- 전자우편 접수: tama903@korea.kr

　- 방문 접수: 김해시 가야의길 190 국립김해박물관 기획운영과 사무동 2층

　　단, 방문접수는 점심시간(12:00~13:00) 접수 불가

ㅇ 응시원서 접수 마감일 7.12.(목) 18:00까지 도착분에 한하여 유효함

※ E-mail 접수는 메일 제목과 첨부파일에 “응시분야(성명)” 기재 (예: 교육(홍길동))

나. 원서접수 유의사항

ㅇ 본인이 자격요건과 담당예정업무 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 제출하여야 하며, 원본으로 제출된 서

　 류의 반환을 원하는 경우 채용서류 반환청구서(채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식)를 작성하여,

　  전자우편(tama903@korea.kr)으로 제출하시면 반환(비용 수신자 부담)합니다.

　- 다만,  전자우편으로 제출한 경우 및 기관의 요구 없이 지원자가 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않습니다.

　※ ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조 및 동 시행령, 시행규칙 참조

　　 (반환기간: ‘18. 8. 9. ~ 9. 8.)

ㅇ 채용관계 서류의 허위기재, 증빙 위변조, 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

ㅇ 접수기간에는 기재사항을 수정할 수 있으나, 접수기간이 종료된 후에는 수정할 수 없습니다.

ㅇ 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 합니다.

※ 모든 서류는 원본 제출을 원칙으로 하되, 불가피한 경우 사본 제출 가능

제출서류는 A4 규격으로 아래 번호 순서대로 편철하여 제출

① 응시원서 1부(첨부파일을 다운받아 사용)

② 제출서류 총괄표(첨부파일을 다운받아 사용)

③ 이력서 1부(첨부파일을 다운받아 사용)

④ 자기소개서 1부(첨부파일을 다운받아 사용)

⑤ 경력(재직)증명서 1부(해당자에 한함)

　- 실무 경력은 제출한 경력(재직)증명서 상의 경력기간에 한하여 인정되므로 근무기간, 직위 및 담당업무를 정확히

　　기재한 원본으로 제출하여야 함

※ 발급기관의 자체 증명서 서식이 있으면 재직기간, 직위 또는 직급, 담당업무, 상근 여부, 발급자, 발급기관

　  (연락처 : 전화번호, 팩스번호 포함)을 반드시 기재 

⑥ 개인정보 제공 및 이용 동의서 1부(첨부파일을 다운받아 사용)

⑦ 기타 우대사항 증빙자료 1부(해당자에 한함)

　- 저소득층, 취업지원대상자, 장애인, 북한이탈주민

ㅇ 임용예정 직위에 대하여 지원자가 선발예정인원과 같거나 적은 경우 재공고 할 수 있습니다.

ㅇ 응시자 중 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

ㅇ 최종합격자로 결정되더라도 경력조회, 신원조회, 채용신체검사 등에서 부적격으로 판명될 경우 임용하지 않을

　 수 있습니다.

ㅇ 근로계약 포기, 합격취소, 결격사유 등으로 최종 합격자가 임용되지 못하는 경우에 대비하기 위하여 예비 합격

　 자를 결정할 수 있습니다.

ㅇ 본 시험계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 3일전까지 공고할 예정

　 입니다.

ㅇ 시험관련 일체의 공지사항은 별도 개별통지를 하지 않을 예정이니 홈페이지 공고를 수시로 확인하시기 바랍니다.

ㅇ 기타 자세한 사항은 국립김해박물관 기획운영과(김도현/☎055-320-6823)로 문의하시기 바랍니다.