문화체육관광부 청년인턴 채용 공고 |
문화체육관광부 공고 제2025-0017호
문화체육관광부에서 근무할 청년인턴 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.
2025년 1월 22일
문화체육관광부 장관
1. 선발예정인원 (12개 분야, 총 139명)
가. 근무조건
ㅇ (신 분) 공무원의 사무를 보조하는 공무원이 아닌 근로자
ㅇ (계약기간) 2025. 3. 4. ~ (지원코드별 종료일 상이)
ㅇ (보 수) 시급 10,030원
ㅇ (근무시간) 주 5일(월~금), 40시간(지원코드별 근무요일 상이)
ㅇ (후생복지) 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입, 정액급식비
나. 주요 업무 내용
지원코드 |
분야 |
인원 (명) |
주요업무 |
개월 (요일) |
근무예정기관 (근무지) |
01_01 |
행정 |
1 |
청년 문화정책 홍보 |
6 |
문화체육관광부 (세종) |
01_02 |
행정 |
1 |
조직문화혁신 업무 지원 |
6 |
문화체육관광부 (세종) |
01_03 |
행정 |
2 |
청년문화정책 지원 및 청년인턴 관리 등 |
6 |
문화체육관광부 (세종) |
01_04 |
행정 |
1 |
예술정책 지원 및 문화예술발전 유공 업무 지원 등 |
6 |
문화체육관광부 (세종) |
01_05 |
행정 |
1 |
외신 행사 및 취재 지원 |
6 |
코시스센터 (서울) |
01_06 |
행정 |
1 |
코시스센터 운영 및 외신 취재 지원 |
6 |
코시스센터 (서울) |
01_07 |
행정 |
1 |
종무 업무 지원 |
6 |
문화체육관광부 (세종) |
01_08 |
행정 |
1 |
정책홍보 간행물 발간 및 콘텐츠 디지털 확산 업무 지원 |
6 |
문화체육관광부 (세종) |
01_09 |
행정 |
1 |
디지털 콘텐츠 기획 및 제작 지원 |
6 |
문화체육관광부 (세종) |
01_10 |
행정 |
1 |
저작권 인식제고, 제도개선 업무 지원 |
6 |
문화체육관광부 (세종) |
01_11 |
행정 |
1 |
독서문화진흥사업 지원 |
6 |
문화체육관광부 (세종) |
01_12 |
행정 |
1 |
체육요원 및 훈포장 업무 지원 |
6 |
문화체육관광부 (세종) |
01_13 |
행정 |
1 |
장애인체육 업무지원 |
6 |
문화체육관광부 (세종) |
01_14 |
행정 |
1 |
걷기, DMZ, 전적지, 자전거 관광 지원 |
6 |
문화체육관광부 (세종) |
02_01 |
행정 |
1 |
기숙사 입주생관리 선발 퇴관 |
6 |
한국예술종합학교 (서울) |
02_02 |
기록 |
1 |
기록관 업무 지원 |
6 |
한국예술종합학교 (서울) |
02_03 |
행정 |
1 |
미술원 부설기관 창작스튜디오 및 조형연구소 업무지원 |
6 |
한국예술종합학교 (서울) |
02_04 |
행정 |
1 |
K-arts Platform-Nantes(낭뜨)사업 진행업무 지원 |
6 |
한국예술종합학교 (서울) |
03_01 |
학예 |
1 |
박물관 환경 업무 보조 |
6 |
국립중앙박물관 (서울) |
03_02 |
학예 |
1 |
금속 문화유산 보존처리 업무 보조 |
6 |
국립중앙박물관 (서울) |
03_03 |
학예 |
2 |
서화 문화유산 보존처리 업무 보조 |
6 |
국립중앙박물관 (서울) |
03_04 |
학예 |
2 |
금속 문화유산 보존처리 업무보조 문화유산 분석 업무보조 |
3 |
국립중앙박물관 (서울) |
03_05 |
출판 |
1 |
박물관 출판 업무 보조 |
6 |
국립중앙박물관 (서울) |
03_06 |
학예 |
1 |
어린이박물관 및 박물관 교육 업무 등 지원 |
6 (화-토) |
국립경주박물관 |
03_07 |
학예 |
2 |
소장품 정리 및 학예 업무 보조 |
3 |
국립경주박물관 |
03_08 |
학예 |
3 |
어린이박물관 안내 및 학예업무 지원 |
6 (수-일) |
국립광주박물관 |
03_09 |
학예 |
2 |
박물관 교육 및 학예업무 지원 |
6 (화-토) |
국립광주박물관 |
03_10 |
사서 |
2 |
도서 자료 수집 및 정리 |
6 |
국립광주박물관 |
03_11 |
홍보 |
1 |
박물관 홍보 |
6 |
국립전주박물관 |
03_12 |
학예 |
1 |
어린이박물관 및 교육 보조 |
6 (일-목) |
국립전주박물관 |
03_13 |
학예 |
1 |
어린이박물관 및 교육 보조 |
6 (화-토) |
국립전주박물관 |
03_14 |
학예 |
1 |
소장품 보존처리 및 조사 보조 |
6 |
국립전주박물관 |
03_15 |
학예 |
4 |
학예전시 보조업무 |
6 |
국립대구박물관 |
03_16 |
학예 |
4 |
소장품 관리, 전시, 보존처리 등 학예업무 및 기타 박물관 업무 지원 |
6 |
국립진주박물관 |
03_17 |
학예 |
1 |
소장품 관리 등 학예업무 및 기타 박물관 업무 지원 |
6 |
국립청주박물관 |
03_18 |
사서 |
2 |
도서 자료 수집 및 정리 |
6 |
국립청주박물관 |
03_19 |
학예 |
2 |
소장품 관리 |
6 |
국립김해박물관 |
03_20 |
학예 |
1 |
박물관 교육 |
6 |
국립김해박물관 |
03_21 |
학예 |
1 |
전시 및 자료실 운영, 아카이브 지원 |
6 |
국립제주박물관 |
03_22 |
학예 |
1 |
소장품 등록 관리 |
6 |
국립제주박물관 |
03_23 |
학예 |
1 |
박물관 교육 및 어린이박물관 업무 지원 |
6 (화-토) |
국립제주박물관 |
03_24 |
교육 |
1 |
교육업무 지원 |
6 (일-목) |
국립춘천박물관 |
03_25 |
교육 |
1 |
교육업무 지원 |
6 (화-토) |
국립춘천박물관 |
03_26 |
학예 |
1 |
학예업무 지원 |
6 |
국립춘천박물관 |
03_27 |
학예 |
1 |
전시 기획 및 운영 업무 등 지원 |
6 |
국립나주박물관 |
03_28 |
교육 |
1 |
어린이박물관 운영 및 교육, 학예업무 등 지원 |
6 |
국립나주박물관 |
04_01 |
학예 |
1 |
숫자로 살펴보는 우리말 신규 자료 발굴, 구축 및 기존자료 정비 |
6 |
국립국어원 (서울) |
04_02 |
학예 |
1 |
국어사전 운영 업무 지원 |
6 |
국립국어원 (서울) |
05_01 |
사서 |
3 |
국가서지 구축 운영 지원 |
6 |
국립중앙도서관 (서울) |
05_02 |
사서 |
2 |
학위논문 디지털파일 수집 업무 지원 |
6 |
국립중앙도서관 (서울) |
05_03 |
사서 |
1 |
오아시스(OASIS) 웹자원 조사 및 품질검증, 누리집 모니터링 |
6 |
국립중앙도서관 (서울) |
05_04 |
사서 |
3 |
고문헌 기증자료 조사, 등록, 정리 |
6 |
국립중앙도서관 (서울) |
05_05 |
사서 |
1 |
국제행사 및 독서진흥사업 업무 지원 |
6 |
국립어린이청소년도서관 (서울) |
05_06 |
사서 |
1 |
그림책 창작지원 사업 독서문화프로그램 지원 |
6 |
국립어린이청소년도서관 (서울) |
05_07 |
사서 |
2 |
자료 수집·정리 업무 지원 |
6 |
국립세종도서관 (세종) |
05_08 |
사서 |
1 |
정책정보포털 업무 지원 |
6 |
국립세종도서관 (세종) |
05_09 |
사서 |
2 |
자료실 운영 및 부서 업무 지원 |
6 |
국립세종도서관 (세종) |
06_01 |
공연 |
1 |
국립국악원 공연 진행 및 홍보마케팅 업무 지원 |
3 (화-토) |
국립국악원 (서울) |
06_02 |
공연 |
1 |
국립국악원 공연 티켓 관리 업무 지원 |
3 (화-토) |
국립국악원 (서울) |
06_03 |
공연 |
1 |
국립국악원 공연 하우스 운영 업무 지원 |
3 (화-토) |
국립국악원 (서울) |
06_04 |
행정 |
1 |
국악 교육·체험 프로그램 운영 지원 |
3 |
국립국악원 (서울) |
06_05 |
행정 |
1 |
국악의 날 및 국악주간 행사업무 보조 |
3 |
국립국악원 (서울) |
06_06 |
무대 |
1 |
무대조감독, 무대감독, 무대 전환 지원 |
6 (화-토) |
국립국악원 (서울) |
06_07 |
무대 |
2 |
무대영상설비 운용 지원 |
3 (화-토) |
국립국악원 (서울) |
06_08 |
무대 |
2 |
무대조명설비 운용 지원 |
3 (화-토) |
국립국악원 (서울) |
06_09 |
무대 |
2 |
무대의상 유지 관리 지원 |
6 (화-토) |
국립국악원 (서울) |
06_10 |
무대 |
2 |
무대 장치 운용 지원 |
3 (화-토) |
국립국악원 (서울) |
06_11 |
무대 |
2 |
무대 악기, 소품, 장신구 운용 지원 |
6 (화-토) |
국립국악원 (서울) |
06_12 |
무대 |
1 |
무대음향(무대전환 및 운용)지원 |
3 (화-토) |
국립국악원 (서울) |
06_13 |
학예 |
1 |
국악사전 제작 지원 |
3 |
국립국악원 (서울) |
06_14 |
학예 |
1 |
국악아카이브 DB구축 (자료수집(기증, 이관), 분류, 등록) |
3 |
국립국악원 (서울) |
06_15 |
학예 |
1 |
공교육 및 통계 연구 지원 |
3 |
국립국악원 (서울) |
06_16 |
안내 |
1 |
작품보호, 동선 안내 및 질서 유지, 교육 지원 등 관람지원 업무 |
3 (화-토) |
국립국악원 (서울) |
06_17 |
공연 |
1 |
공연진행 |
3 |
국립부산국악원 |
06_18 |
학예 |
1 |
안내 및 해설 |
3 (화-토) |
국립부산국악원 |
06_19 |
학예 |
1 |
교육체험 프로그램 |
3 (화-토) |
국립부산국악원 |
06_20 |
무대 |
1 |
무대장치 업무 보조 |
3 (화-토) |
국립부산국악원 |
06_21 |
무대 |
1 |
무대소품 업무 보조 |
3 (화-토) |
국립부산국악원 |
06_22 |
무대 |
1 |
무대음향 업무보조 |
3 (화-토) |
국립부산국악원 |
06_23 |
무대 |
1 |
무대조명 업무보조 |
3 (화-토) |
국립부산국악원 |
06_24 |
홍보 |
1 |
홍보마케팅 업무보조 |
3 (화-토) |
국립부산국악원 |
06_25 |
안내 |
1 |
하우스매니저 |
3 (화-토) |
국립부산국악원 |
06_26 |
무대 |
2 |
의상실 운영관리 업무지원 |
3 |
국립민속국악원 (남원) |
06_27 |
무대 |
1 |
영상실 운영관리 업무지원 |
3 |
국립민속국악원 (남원) |
06_28 |
무대 |
1 |
무대음향 운영관리 업무지원 |
3 |
국립민속국악원 (남원) |
06_29 |
무대 |
1 |
무대기계 운영관리 업무지원 |
3 |
국립민속국악원 (남원) |
06_30 |
무대 |
1 |
무대장치 운영관리 업무지원 |
3 |
국립민속국악원 (남원) |
06_31 |
무대 |
1 |
무대감독 업무지원 |
3 |
국립민속국악원 (남원) |
07_01 |
학예 |
2 |
민속아카이브 자료관리 지원 및 민속아카이브정보센터 운영지원 |
6 |
국립민속박물관 (파주) |
07_02 |
학예 |
1 |
국립민속박물관 파주 교육개발 및 운영 지원 |
6 |
국립민속박물관 (파주) |
07_03 |
학예 |
1 |
개방형 수장고 수장형전시 기획 및 운영 지원 |
6 |
국립민속박물관 (파주) |
07_04 |
행정 |
1 |
문화동행/전문가 교육 및 세시풍속(동지) 업무 지원 |
6 |
국립민속박물관 (서울) |
07_05 |
번역 |
1 |
외빈 의전 지원 및 통번역 |
6 |
국립민속박물관 (서울) |
08_01 |
학예 |
1 |
한글 및 한글문화 발전을 위한 국내외 학술 교류 및 행사 지원 |
8 |
국립한글박물관 (서울) |
09_01 |
학예 |
4 |
학예업무 지원 |
6 |
국립중앙극장 (파주) |
10_01 |
학예 |
1 |
작품보존업무 지원 |
6 |
국립현대미술관 (과천) |
10_02 |
학예 |
1 |
작품보존업무 지원 |
6 |
국립현대미술관 (청주) |
11_01 |
영상 |
4 |
근현대사 영상 및 KTV 방송 콘텐츠 카탈로깅, 메타데이터 작성, CMS 등록 |
6 |
한국정책방송원 (세종) |
12_01 |
학예 |
1 |
교육 프로그램 운영 지원 |
3 |
국립아시아문화전당 (광주) |
12_02 |
무대 |
3 |
무대기술지원 보조 업무 |
3 |
국립아시아문화전당 (광주) |
12_03 |
학예 |
1 |
소장자료 등록 |
3 |
국립아시아문화전당 (광주) |
※ 하나의 지원코드에만 지원 가능(다른 코드 중복 지원불가)
2. 응시 자격 및 우대요건
가. 응시자격 요건
① (연령) 채용예정일(3.4.) 기준 ｢청년기본법｣상 청년(19세이상~34세이하, 1990.3.5.~2006.3.4.)의 연령에 해당하는 사람
※ 「제대군인지원에 관한 법률」에 따라 같은 법 제2조에 의한 제대군인 및 ｢병역법｣ 제26조 제1항 제1호의 업무에 복무하고 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우 상한 연령을 다음과 같이 연장함
‣ 군복무기간 1년미만 : 1세 / 1년이상 ～ 2년 미만 : 2세 / 2년이상 : 3세 연장
② (제한) ’23년~’24년 중앙행정기관 청년인턴 2회 이상 참여자 응시 제한
※ ‘고용보험 자격이력 내역서’ 제출 필요
나. 우대요건 * 원서접수 마감일 기준
ㅇ (공통) 여러 항목이 중복되는 경우 1개만 인정
-「장애인고용촉진및직업재활법률」에 따른 장애인
- 저소득층 및 다자녀 부모, 북한이탈주민
‧ 저소득층 : 『국민기초생활보장법』제2조제2호·제11호의 규정에 의한 기초생활보장 수급자 및 차상위계층에 속한 자와 『한부모가족지원법』제5조의 규정에 의하여 보호를 받는 한부모 가족
‧ 다자녀 부모 : 2명 이상의 자녀를 둔 부모
‧ 북한이탈주민 : 군사분계선 이북지역에 주소, 직계가족, 배우자, 직장 등을 두고 있는 사람으로서 북한을 벗어난 후 외국 국적을 취득하지 아니한 사람
ㅇ (자격증 및 전공) 지원코드별 상이
지원코드 |
채용분야 |
우대요건 |
01_01 |
행정 |
동영상 촬영 및 Adobe Premiere Pro, 언더쉐어필모라, Photoshop 등 동영상 편집 프로그램 활용 가능자 -관련자격증: 멀티미디어콘텐츠제작전문가, ACP프리미어프로, 컴퓨터그래픽스운용기능사/GTQ(포토샵)2급이상 |
01_02 |
행정 |
동영상 촬영 및 Adobe Premiere Pro, 언더쉐어필모라, Photoshop 등 동영상 편집 프로그램 활용 가능자 -관련자격증: 멀티미디어콘텐츠제작전문가, ACP프리미어프로, 컴퓨터그래픽스운용기능사/GTQ(포토샵)2급이상 |
01_05 |
행정 |
어학(영어) 성적 우수자로 아래의시험에서기준점수 이상을받은자 -토플(TOEFL)PBT590점,IBT97점 -토익(TOEIC)870점 -텝스(TEPS)452점('18.5.12.이후시험) -지텔프(G-TELP)Level2의88점 -플렉스(FLEX)800점 |
01_06 |
행정 |
어학(영어) 성적 우수자로 아래의시험에서기준점수 이상을받은자 -토플(TOEFL)PBT590점,IBT97점 -토익(TOEIC)870점 -텝스(TEPS)452점('18.5.12.이후시험) -지텔프(G-TELP)Level2의88점 -플렉스(FLEX)800점 |
01_08 |
행정 |
대학 학보사, 언론사 인턴 등 간행물 분야 유경험자 및 온라인홍보(SNS) 분야 유경험자, 또는 관련분야 전공자(신문방송학과, 광고홍보학과, 국어국문학과, 문예창작학과 등) |
01_09 |
행정 |
온라인홍보(SNS) 분야/홍보 마케팅 분야 유경험자, 또는 관련분야 전공자(신문방송학과, 광고홍보학과, 디지털콘텐츠과, 미디어학과, 방송영상제작과등) |
01_10 |
행정 |
지식재산 관련 학과 전공 *산업디자인과, 미디어학과, 언론홍보학과, 문예창작학과, 게임콘텐츠과, 만화창작과등 |
01_12 |
행정 |
체육 관련 전공 |
01_14 |
행정 |
자동차운전면허 1종보통 |
02_02 |
기록 |
역사 혹은 기록학과 전공자 |
02_03 |
행정 |
영어 가능자 |
02_04 |
행정 |
프랑스어 또는 영어 가능자 |
03_01~02 |
학예 |
보존과학, 화학 등 관련 학과 졸업 및 졸업예정 |
03_03 |
학예 |
보존과학, 회화 등 관련 학과 졸업 및 졸업예정 |
03_04 |
학예 |
보존과학, 화학 등 관련 학과 졸업 및 졸업예정 |
03_05 |
출판 |
역사학, 박물관학 등 박물관 관련 및 졸업 및 졸업예정 |
03_06 |
학예 |
채용 분야 관련 학사학위 이상을 취득한 자 (역사학, 고고미술사학, 박물관학, 교육학, 역사교육, 미술교육, 박물관교육 등 문화유산 및 교육관련) |
03_07 |
학예 |
고고학, 미술사, 역사학 |
03_08~09 |
학예 |
채용 분야 관련 학사학위 이상 취득 (박물관교육, 역사교육, 미술교육, 교육학, 박물관학, 고고학, 역사학, 미술사학, 미술학(한국화,공예)등) |
03_10 |
사서 |
학사학위 이상을 취득한 자(문헌정보학, 산업디자인학 등) |
03_11 |
홍보 |
업무 관련 학사학위(졸업예정자) 이상 소지자 (신문방송학, 언론학, 광고홍보학, 미디어커뮤니케이션학 등) |
03_12~13 |
학예 |
박물관학, 고고학, 미술사학, 역사학, 교육학 관련학과 |
03_14 |
학예 |
문화유산보존 관련 학과 |
03_15 |
학예 |
박물관 관련 보조업무 유경험자 |
03_16 |
학예 |
채용 분야 관련 학사학위 이상을 취득한 자 (고고학, 미술사, 역사학, 역사교육, 문화재학, 보존과학 등 박물관 관련학과) |
03_17 |
학예 |
채용 분야 관련 학사학위 이상을 취득한 자 (인류학, 미술사학, 고고학, 박물관학 분야 전공학사 이상) |
03_18 |
사서 |
채용 분야 관련 학사학위 이상 취득한 자 (문헌정보학,산업디자인학등) |
03_19~20 |
학예 |
직무 분야 관련 학사학위 이상을 취득한 자 (인류학, 미술사학, 고고학, 박물관학 분야 전공학사 이상) 준학예사자격증 소지자 우대 |
03_21~23 |
학예 |
직무 분야 관련 학사학위 이상을 취득한 자 (역사학, 고고미술사학, 박물관학, 교육학, 역사교육, 미술교육, 박물관교육 등 문화재 및 교육 관련학과) |
03_24~25 |
교육 |
직무분야 대학 졸업자 이상 (역사교육, 박물관교육, 미술교육, 문화예술, 교육학등) |
03_26 |
학예 |
직무분야 대학 졸업자 이상 (역사학, 고고학, 고고인류학, 미술사학, 박물관학, 문화인류학, 문화재학 등 박물관 관련학과) |
03_27 |
학예 |
채용 분야 관련 학사학위 이상을 취득한 자 (고고학, 고고인류학, 역사학, 미술사학, 박물관학, 문화인류학, 문화재학, 문헌정보학과 등) |
03_28 |
교육 |
채용 분야 관련 학사학위 이상을 취득한 자 (박물관교육, 역사교육, 미술교육, 교육학, 박물관학, 고고학, 역사학, 미술사학, 미술학(한국화,공예등) 등) |
04_01~02 |
학예 |
채용 분야 관련 학사 학위 이상을 취득한 자 (국어학, 언어학, 국어교육학, 한국어교육학) |
05_01~03 |
사서 |
사서자격증 소지자 |
05_04 |
사서 |
사학과, 한문학, 국문학, 문헌정보학과 우대 사서자격증 및 학예사자격증 우대 국가공인한자검정시험자격증 2급이상우대 |
05_05 |
사서 |
영어회화 가능자로 아래의 시험에서 기준점수 이상을받은자 - 오픽(OPIc) IH 이상 또는 토익스피킹 AL 이상 사서자격증 소지자 |
05_06~09 |
사서 |
사서자격증 소지자 |
06_01 |
공연 |
채용분야 관련 학사학위 이상(졸업예정자)을 취득한 자 (국악, 예술경영 등 유사학과) |
06_02~03 |
공연 |
영어 가능자 우대 (토익800점이상, 토플(IBT)90점이상, 텝스(TEPS)310점이상, 지텔프(G-TELP) 레벨2 75점이상, 아이엘츠(IELTS)6점이상, 오픽IH이상, 토익스피킹LV6 140점 이상 중 1개이상 해당하는 자) |
06_06 |
무대 |
관련 학과 우대 채용 분야 관련 전문학사 학위 이상 취득 (연극과, 연극영화과, 무대미술과 등) |
06_07 |
무대 |
채용 분야 관련 전문학사 학위 이상 취득 (방송영상과, 방송제작과, 영상제작과, 미디어커뮤니케이션, 언론영상학과, 미디어디자인, 연극영화과, 영상콘텐츠학과, 문화콘텐츠학과 등) |
06_08 |
무대 |
채용 분야 관련 전문학사 학위 이상 취득 (연극영화과, 무대예술학과, 전기공학과, 전기전자공학과 등) |
06_09 |
무대 |
채용 분야 관련 전문학사 학위 이상 취득 (전통의상, 패션디자인, 의류학과, 의상학과, 무대의상과 등) |
06_10 |
무대 |
채용 분야 관련 전문학사 학위 이상 취득 (무대제작, 무대기술, 무대디자인 등) |
06_11 |
무대 |
채용 분야 관련 전문학사 학위 이상 취득 (연극영화과, 공예과, 산업디자인, 무대예술학과 등) |
06_12 |
무대 |
채용 분야 관련 전문학사 학위 이상 취득 (연극영화과, 방송음향제작과, 전자·정보통신과 등) |
06_13~14 |
학예 |
채용 분야 관련 학사학위 이상을 취득한 자 또는 졸업예정증명 서류 발급가능자 (국악과, 국악학과, 연희과, 음악학부 국악전공, 전통공연예술학과, 전통연희전공, 전통연희학과, 전통예술학부, 한국음악과, 한국음악전공, 학국음악학과, 한국무용학과) |
06_15 |
학예 |
채용 분야 관련 학사학위 이상을 취득한 자 또는 졸업예정증명 서류 발급가능자 (교육공학과, 전통예술학부 국악과, 국악학과, 연희과, 음악학부 국악전공, 전통공연예술학과, 전통연희전공, 전통연희학과, 전통예술학부, 한국음악과, 한국음악전공, 학국음악학과, 한국무용학과 |
06_17~19 |
공연 |
채용 분야 관련 학사학위 이상을 취득한 자 또는 졸업예정자 (국악학과, 연희과, 전통공연예술학과, 무용학과 등 문화예술 관련학과) |
06_26 |
무대 |
관련학과 졸업자 및 무대예술전문인자격증 3급이상소지자 (국악학과, 문화예술관련학과, 미술학과, 의상디자인학과) |
06_27 |
무대 |
관련학과 졸업자 및 무대예술전문인자격증 3급이상소지자 (국악학과, 문화예술관련학과, 영상제작학과) |
06_28 |
무대 |
관련학과 졸업자 및 무대예술전문인자격증 3급이상소지자 (국악학과, 문화예술관련학과, 실용음악학과) |
06_29 |
무대 |
관련학과 졸업자 및 무대예술전문인자격증 3급이상소지자 (국악학과, 문화예술관련학과, 기계공학과) |
06_30 |
무대 |
관련학과 졸업자 및 무대예술전문인자격증 3급이상소지자 (국악학과, 문화예술관련학과, 건축학과) |
06_31 |
무대 |
관련학과 졸업자 및 무대예술전문인자격증 3급이상소지자 (국악학과, 문화예술관련학과,) |
07_01 |
학예 |
민속학, 인류학, 국문학, 미술사학, 역사학 등 관련분야 전공학사 이상 |
07_02~03 |
학예 |
민속학, 역사학, 박물관학, 문화인류학 등 관련분야 전공학사 이상 |
07_04 |
행정 |
엑셀, 포토샵 활용 가능자 (컴퓨터활용능력, ITQ, MOS 자격증 소지자) |
07_05 |
번역 |
어학(영어) 성적 우수자로 아래의시험에서기준점수 이상을받은자 - TOEIC 900 점 / TOEIC SPEAKING 150점 / TOEIC PBT 620점 (CBT 270점, I BT 110점) / TEPS 472점 / TEPS SPAKING 72점 / IELTS 6.5점 / OPIC IH / G-TELP(Lenel 2) 90점 / FLEX(영어) 80 1B 900점 이상 |
08_01 |
학예 |
①관련 전공 분야* 학사학위 이상 소지자로서, 유효기간이 경과하지 않은 토익스피킹AL 또는 오픽IH 이상의 어학성적 소지자 (※유효기간경과로 사전등록을 하였을 경우, 어학성적사전등록확인서 첨부요망) ②관련 전공 분야* 학사학위 이상 소지자로서, 유사기관에서 국제교류‧행사 관련 통번역 업무 경험(3개월 이상) 보유자 (※유관기관의 범위: 국·공·사립 박물관·미술관 등 문화예술기관) * 관련 전공 분야 : 국제교류, 박물관학 및 박물관교육, 국어‧문화‧예술‧역사 등 관련 분야(학위 요건의 적합성 여부는 학위논문 또는 전공분야를 기준으로 함) ** 학위증명서 및 경력증명서는 공고일 기준 90일 이내에 발행한 것에 한하여 인정 |
09_01 |
학예 |
박물관 및 공연예술 관련전공 학사학위 이상 (박물관학, 공연예술학(음악,연극,무용,무대미술분야) 등) |
10_01~2 |
학예 |
문화유산 보존학과 등 관련학과 졸업 및 졸업예정자 |
11_01 |
영상 |
역사 전공, 기록학 전공, 문헌정보학 전공 |
12_01 |
학예 |
문화예술교육사 자격증 소지자 |
12_02 |
무대 |
무대기술관련 유경험자 (무대, 조명, 음향 관련 업무 유경험자) |
12_03 |
학예 |
고고학, 사학, 기록관리학, 문헌정보학 관련 전공자 |
ㅇ (기타) 「국가유공자법 등 예우 및 지원에 관한 법률」 취업지원 대상자
※ 만점의 10퍼센트 또는 5퍼센트를 가점하며, 4명 이상 채용 직무에 한함
3. 시험 방법
가. 서류전형
ㅇ 응시자격요건에 적합한지 여부를 서류전형위원회에서 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단
ㅇ 단, 응시인원이 지원코드별로 선발예정인원의 3배수를 초과하는 때에는 서류전형 기준*에 따라 선발예정인원의 3배수로 합격자 결정(동점자 모두 합격 처리)
* 서류전형 기준 : 1. 자기소개서, 2. 우대요건
나. 면접시험
ㅇ 서류전형 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증
- (평정요소) ① 소통·공감, ② 헌신·열정, ③ 창의·혁신, ④ 윤리·책임
‧ ① 소통·공감 : 국민 등과 소통하고 공감하는 능력
‧ ② 헌신·열정 : 국가에 대한 헌신과 직무에 대한 열정적인 태도
‧ ③ 창의·혁신 : 창의성과 혁신을 이끄는 능력
‧ ④ 윤리·책임 : 청년인턴으로서의 윤리의식과 책임성
- (평정방식) 개별 질의‧응답을 통해 평정요소를 상, 중, 하로 평정
- (합격자 결정) 위원의 과반수가 평정요소 중 2개 이상을 ‘하’로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소를 ‘하’로 평정한 때에는 불합격으로 하며, 불합격기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 상’의 개수 많은 순으로 선발예정인원에 해당하는 합격자를 결정함(‘상’의 개수가 동일할 경우 ‘중’의 개수가 많은 순위로 결정)
4. 시험 일정
ㅇ 시험공고 : 2025. 1. 22.(수) ~ 2. 5.(수)
ㅇ 원서접수 : 2025. 2. 3.(월) ~ 2. 5.(수) 15시
※ 원서접수 이후 시험 일정은 본부 기준이며, 기관별 상이(원서접수 후 안내)
ㅇ 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 장소 공고일 : 2025. 2. 14.(금) 예정
ㅇ 서류전형 합격자 증빙서류 제출 : 2025. 2. 14.(금) ~ 2. 17.(월)
ㅇ 면접시험일 : 2025. 2. 20.(목) ~ 2. 21.(금) 예정
※ 면접시간 및 장소 등은 서류전형 합격자 공고시 발표 및 서류전형 합격자 대상 별도 개별통보 예정
ㅇ 최종 합격자 발표일 : 2025. 2. 25.(화) 예정
※ 서류전형 합격자 명단 및 최종면접 합격자 명단은 응시 기관 및 나라일터( 누리집에 공고(기관별 공고)
※ 상기 일정은 응시인원, 시험장 사정, 서류검증 소요기간 등에 따라 지원코드별 변경될 수 있음
※ 최종합격자 발표 후 합격 취소, 포기, 채용된 후 퇴직 등 사정으로 추가 선발이 필요한 경우, 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 불합격 기준에 해당하지 않는 사람 중에 차순위자를 추가합격자로 결정할 수 있음
5. 응시원서 제출 및 제출서류 안내
가. 제출일시 및 방법
ㅇ 제출기간 : 2025. 2. 3.(월) ～ 2025. 2. 5.(수) 15시
ㅇ 제출방법 : 관련서류는 e-mail로만 접수(확인메일 또는 문자 발송 예정)
※ e-mail 제목 : “성명(지원코드)”[예 : 홍길동(02_05)]
지원코드 |
원서접수 기관 |
전자우편 |
전화번호 |
01_01~14 |
문화체육관광부(본부) |
kbob214@korea.kr |
044-203-2542 |
02_01 |
한국예술종합학교 |
gigi112@karts.ac.kr |
02-746-9799 |
02_02 |
한국예술종합학교 |
jjs7777@karts.ac.kr |
02-746-9142 |
02_03 |
한국예술종합학교 |
papermarch@karts.ac.kr |
02-746-9670 |
02_04 |
한국예술종합학교 |
linus818@karts.ac.kr |
02-746-9653 |
03_01~04 |
국립중앙박물관 |
artlier@korea.kr |
02-2077-9445 |
03_05 |
국립중앙박물관 |
thehinse@korea.kr |
02-2077-9573 |
03_06 |
국립경주박물관 |
sjw4528@korea.kr |
054-740-7534 |
03_07 |
국립경주박물관 |
woodiest@korea.kr |
054-740-7613 |
03_08~10 |
국립광주박물관 |
kjnm@korea.kr |
062-570-7054 |
03_11 |
국립전주박물관 |
betheleader@korea.kr |
063-220-1013 |
03_12~14 |
국립전주박물관 |
kojih1003@korea.kr |
063-220-1030 |
03_15 |
국립대구박물관 |
knuegoolbi@korea.kr |
053-760-8553 |
03_16 |
국립진주박물관 |
mejoo12@korea.kr |
055-740-0612 |
03_17~18 |
국립청주박물관 |
eun3703@korea.kr |
043-229-6406 |
03_19~20 |
국립김해박물관 |
china3737@korea.kr |
055-320-6823 |
03_21~23 |
국립제주박물관 |
aveda76@korea.kr |
064-720-8105 |
03_24~26 |
국립춘천박물관 |
kounyong@korea.kr |
033-260-1518 |
03_27~28 |
국립나주박물관 |
arts9530@korea.kr |
061-330-7825 |
04_01~02 |
국립국어원 |
koreanshj@korea.kr |
02-2669-9714 |
05_01 |
국립중앙도서관 |
yeon9@korea.kr |
02-590-6362 |
05_02~03 |
국립중앙도서관 |
eraser@korea.kr |
02-590-6289 |
05_04 |
국립중앙도서관 |
rykim73@korea.kr |
02-590-6399 |
05_05 |
국립어린이청소년도서관 |
jalee17@korea.kr |
02-3413-4755 |
05_06 |
국립어린이청소년도서관 |
happyoon22@korea.kr |
02-3413-4812 |
05_07~08 |
국립세종도서관 |
yangsujin@korea.kr |
044-900-9069 |
05_09 |
국립세종도서관 |
sejongrc@korea.kr |
044-900-9131 |
06_01~03 |
국립국악원 |
chloehan3866@korea.kr |
02-580-3394 |
06_04~05 |
국립국악원 |
leemin415@korea.kr |
02-580-3279 |
06_06~12 |
국립국악원 |
pmh0509@korea.kr |
02-580-3062 |
06_13~16 |
국립국악원 |
jsunae@korea.kr |
02-580-3069 |
06_17~25 |
국립부산국악원 |
rose6500@korea.kr |
051-811-0083 |
06_26~31 |
국립민속국악원 |
jin9825@korea.kr |
063-620-2330 |
07_01~03 |
국립민속박물관 |
seungjae0212@korea.kr |
031-580-5880 |
07_04~05 |
국립민속박물관 |
hjt2421@korea.kr |
02-3704-3103 |
08_01 |
국립한글박물관 |
ejchoi44@korea.kr |
02-2124-6430 |
09_01 |
국립중앙극장 |
ntokmuseum@korea.kr |
031-870-9118 |
10_01~02 |
국립현대미술관 |
tigerdk@korea.kr |
02-3701-9861 |
11_01 |
한국정책방송원 |
documen@ktv.go.kr |
044-204-8286 |
12_01 |
국립아시아문화전당 |
smileun16@korea.kr |
062-601-4322 |
12_02 |
국립아시아문화전당 |
monmecamoi@korea.kr |
062-601-4452 |
12_03 |
국립아시아문화전당 |
|
062-601-4522 |
나. 제출 서류
대상 |
제출 서류 |
응시자 전원 |
ㅇ 제출서류 목록(별지1) ㅇ 응시원서(별지2) ㅇ 자기소개서(별지3) ㅇ 개인정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서(별지4) ㅇ 서류전형 우대요건 증빙서류(해당자에 한함) |
서류전형 합격자 |
ㅇ 결격사유 검증 체크리스트(별지5) ㅇ 가족 채용 제한 여부 확인서(별지6) ㅇ 고용보험 자격이력 내역서(별지7 참고) ㅇ 주민등록등본(주민등록번호 포함) |
※ hwp 또는 hwpx 파일로 제출(별지1~별지6)
6. 유의 사항
ㅇ 동일한 날짜에 공고하는 각 기관의 청년인턴 채용시험에 중복지원 시 불이익을 받을 수 있으니, 1개 기관을 선택하여 지원하시기 바랍니다.
ㅇ 응시자는 자격요건과 담당예정업무 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 제출해야 합니다.
ㅇ 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 귀책사유가 될 수 있으므로, 합격자 발표일 등 시험일정과 안내사항, 합격여부를 반드시 확인해야 합니다.
ㅇ 채용서류의 거짓작성, 청탁 등으로 시험의 공정성을 심각하게 훼손한 경우에는 채용절차의 공정화에 관한 법률 제6조, 부정청탁 및 금품 등 수수의 금지에 관한 법률 제5장, 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제8장, 형법 등 관련 규정에 따라 처벌될 수 있습니다.
ㅇ 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다를 경우 시험을 정지 또는 무효로 하며, 계약체결 후에라도 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 근로계약을 해지할 수 있습니다.
ㅇ 본 시험계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 7일 전까지 최초 공고매체에 공고할 예정입니다.
ㅇ 응시자가 선발인원과 같거나 적을 경우에는 재공고할 수 있습니다.
ㅇ 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없는 경우 전형을 거쳐 채용하지 않을 수 있습니다.
ㅇ 지원자는 최종합격 후 채용예정일 즉시 근무가 가능하여야 하며, 근무가 불가능할 경우 합격을 취소할 수 있으며, 최종합격자가 채용을 포기하거나, 합격취소, 결격사유 발생 및 동일채용 분야 결원 발생 시 예비합격자 순위에 따라 채용할 수 있습니다. * 채용포기 시 서류제출(별지8)
ㅇ 청년인턴으로 선발되더라도 추후 정규 공무원으로 임용하거나 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.
ㅇ 기타 자세한 사항은 문화체육관광부 문화정책과 청년문화정책팀으로(☎044- 203-2542) 문의하시기 바랍니다.
<별지 제1호>
청년인턴 채용시험 응시자 제출서류 목록 |
응시번호 |
지원코드 |
채용분야 |
성명 |
연락처 |
|
* 접수담당기재 |
* 휴대전화 번호 기재 |
□ 제출란에 ✓표시 후 아래 순서대로 제출
연번 |
서류명 |
비고 |
제출 |
1 |
응시원서 1부 |
별지2호 서식 |
|
2 |
자기소개서 1부 |
별지3호 서식 |
|
3 |
개인정보 수집·이용 동의서 |
별지4호 서식 (동의시 ✓ 표시 필수) |
붙임의 기재사항은 사실과 다름없음을 확인합니다.
2025년 월 일
작성자(응시자) : (인/서명)
<별지 제2호>
응 시 원 서
1. 지원분야 |
||||||||||||
응시번호 |
지원코드 |
채용분야 |
||||||||||
2. 인적사항 |
||||||||||||
성명 |
생년월일 |
성별 |
||||||||||
주소 (도로명) |
(우 ) |
|||||||||||
휴대전화 |
전자우편 |
|||||||||||
3. 우대요건 |
||||||||||||
※ 아래의 내용중 해당사항에 ✔ 표기 하십시오(2-나. 우대요건 확인) □ 자격증 및 전공 요건 해당자 □ 장애인, 저소득층, 다자녀 부모, 북한이탈주민 중 1개 이상 해당자 □ 「국가유공자법 등 예우 및 지원에 관한 법률」 취업지원 대상자 |
||||||||||||
4. 주요경력 |
||||||||||||
(관련 학위, 근무경력, 표창 등 기재) |
||||||||||||
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2025년 월 일 성 명 : (인) |
||||||||||||
1. 「응시번호」란은 응시자가 기재하면 안 됩니다.
2. 우대요건에 해당사항이 있을 경우, 추후 관련 증빙서류를 첨부하여야 합니다
응시원서 작성요령 |
1. 응시원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 될수 있습니다.
2. 『응시원서』는 아래의《작성요령》에 따라 작성하여야 합니다.
《 작 성 요 령 》
① 응시번호 : 응시자가 작성하지 않습니다
② 지원코드 및 채용분야 : 공고문을 참고하여 응시하고자하는 지원코드와 채용분야 기재
(예) 지원코드 : 인턴01_02 채용분야 : 행정
③ 성명, 생년월일, 성별 : 해당란에 정확하게 기재
(예) 생년월일 : 2001.10.15. 성별 : 여
④ 주소 : 현재 거주하는 곳(우편물 수령 등)을 정확히 기재함
⑤ 전자우편·(휴대)전화 : 빠짐없이 정확하게 기재함
⑥ 우대요건 : 취업지원대상자, 장애인 등은 해당란에 ✔ 표시
⑦ 주요경력 : 업무 분야와 관련 ①학위(학·석·박사), ②단체·기업체·사회단체 등 근무경력 및 활동 경력 등을 개조식으로 정확하게 기재함
<별지 제3호>
자 기 소 개 서
응시번호 |
지원코드 |
채용분야 |
||||||||
성명 |
생년월일 |
성별 |
||||||||
◎ 자기소개서 |
(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다. ※ 본인의 경험, 직무계획 등이 드러나도록 작성 |
(3매 이내, 글꼴 ‘휴먼명조’, 글자크기 13pt, 줄간격 160% 고정, 검정색 글씨) |
◎ 자기소개서 |
◎ 자기소개서 |
2025년 월 일
작 성 자 (서명)
<별지 제4호>
개인정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서
1. 개인정보 수집 및 이용 동의서
본 기관에서는 근로자 채용 및 관리를 위해 「개인정보 보호법」제15조 등 관계 법령에 따라 아래와 같이 개인정보를 수집 및 이용하고자 합니다. (1) 개인정보 수집 및 이용 목적 : 근로자 채용 및 관리 (2) 개인정보 수집 항목(필수) : 성명, 생년월일, 휴대전화(핸드폰)번호, 전자우편(이메일), 주소, 응시자격요건에 따른 학력․경력·자격·면허사항, 4대 보험 자격 득실, 소득금액증명, 외국어성적·논문·수상실적 등 우대요건에 해당하는 사항 (3) 개인정보 보유 및 이용기간 : 최종합격자 발표일로부터 5년 개인정보 활용 목적 달성 이후 공공기록물 관리에 관한 법률에 따라 보유 후 파기 ☞ 개인정보의 수집·이용과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시 청년인턴 채용에 제한을 받을 수 있습니다. |
위와 같이 개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까? □ 동의함 □ 동의하지 않음 |
2. 자격요건 확인 등을 위한 동의서 효력인정 및 개인정보 제3자 제공 동의서
본기관은 응시요건 등 응시자가 제출한 증빙자료의 진위 여부를 해당기관에 조회하여 확인하고 있습니다. 이를 위해 관련자료 확인서 발급에 동의하며, 개인정보보호법 등에 보호되고 있는 각종 개인정보 자료를 동법 제15조 등에 따라 인사담당 업무관계자에게 제공 및 공개·활용하는데 동의를 받고 있습니다. 또한 이 시험에서 부정행위를 한 사람은 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소합니다.
☞ 개인정보 제공과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시 청년인턴 채용에 제한을 받을 수 있습니다. |
본인이 서명·날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효함을 인정하고, 이에 동의하십니까? □ 동의함 □ 동의하지 않음 |
위와 같이 확인서 발급에 동의하십니까? □ 동의함 □ 동의하지 않음 |
위와 같이 개인정보를 제3자에게 제공하는데 동의하십니까? □ 동의함 □ 동의하지 않음 |
2025년 월 일
성명 : (서명)
문화체육관광부장관 귀하
<별지 제5호> (서류전형 합격자에 한함)
결격사유 검증을 위한 체크리스트
성 명 |
생년월일 |
목 록 |
해당여부 |
|
① 피성년후견인 |
□해당 |
□해당없음 |
② 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 |
□해당 |
□해당없음 |
③ 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 |
□해당 |
□해당없음 |
④ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 |
□해당 |
□해당없음 |
⑤ 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 |
□해당 |
□해당없음 |
⑥ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 |
□해당 |
□해당없음 |
⑦ 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 |
□해당 |
□해당없음 |
⑧ 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄 다. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 스토킹범죄 |
□해당 |
□해당없음 |
⑨ 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄 |
□해당 |
□해당없음 |
⑩ 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자 |
□해당 |
□해당없음 |
⑪ 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자 |
□해당 |
□해당없음 |
응시자 본인은 위 사실이 틀림 없음을 확인합니다.
2025. . .
성명 : (서명)
문화체육관광부장관 귀하
<별지 제6호> (서류전형 합격자에 한함)
■ 공직자의 이해충돌 방지제도 운영지침 [별지 제9호 서식] |
||||||||||||||
가족 채용 제한 여부 확인서 |
||||||||||||||
• 해당하는 [ ]에 √ 표시를 합니다. |
||||||||||||||
채용기관 |
기관명 |
채용방법 |
채용직위(직급) |
|||||||||||
채용사유 |
||||||||||||||
채용대상자 (확인인) |
성명 |
주소 |
||||||||||||
연락처 |
생년월일 |
채용 예정일 |
||||||||||||
가족 채용 제한 확인사항 |
||||||||||||||
① 가족채용 |
채용대상자의 가족 중 채용기관 소속 고위공직자 또는 채용업무를 담당하는 공직자가 있는가? |
[ ] 예 [ ] 아니오 [ ] 해당없음 |
||||||||||||
채용대상자의 가족 중 채용기관이 산하 공공기관인 경우 그 기관의 감독기관(자회사인 경우 모회사) 소속의 고위공직자가 있는가? |
[ ] 예 [ ] 아니오 [ ] 해당없음 |
|||||||||||||
예외 해당 여부 |
에서 “예”에 답변한 경우, 다른 법률에서 이 법의 적용을 받는 공공기관이 제11조제1항 각 호의 어느 하나에 해당하는 공직자의 가족을 채용할 수 있도록 허용하고 있는 경우인가? |
[ ] 예 [ ] 아니오 |
||||||||||||
「공직자의 이해충돌 방지법」제11조에 따른 가족 채용 제한에 대하여 위와 같이 확인합니다. 만약 위 사항이 사실과 다른 경우에는 어떠한 처벌이나 불이익도 감수할 것을 서약합니다. 년 월 일 |
||||||||||||||
|
채용대상자(확인인) |
(서명 또는 인) |
||||||||||||
유의사항 |
||||||||||||||
“가족채용”의 가족은「민법」제779조에 따라 다음의 호를 가족으로 한다. 1. 배우자, 직계혈족 및 형제자매 2. 생계를 같이하는 직계혈족의 배우자, 배우자의 직계혈족 및 배우자의 형제자매 |
||||||||||||||
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)] |
||||||||||||||
<별지 제7호> (서류전형 합격자에 한함)
고용보험 자격이력 내역서 온라인 발급방법 |
➊ 근로복지공단 ‘고용·산재 보험 토탈 서비스’ 접속 (https://total.comwel.or.kr)
➋ 개인 → 일반근로자 선택 ⟶ 간편인증 또는 공동인증서 이용 로그인
➌ ‘고용⸱산재보험 자격 이력 내역서’ 선택
➍ 보험구분 중 ‘고용’ 선택 → 조회구분 중 ‘상용’ 선택 → 조회
➎ 직종포함여부 ‘예’ 선택 → ‘고용/산재보험 자격 이력 내역서(전체 이력 인쇄)’ 신청 선택
참고 |
고용보험 자격이력 내역서 발급 예시 |
<별지서식 제8호>
청년인턴 채용 포기서
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
※ 괄호안 포기사유 예시 : 타시험 합격, 현직장업무 계속, 사업, 질병, 가사형편 등 ※ 성명 옆에는 반드시 자필로 서명 또는 날인을 하시기 바랍니다. ※ 주소․전화번호는 현재 우편물을 받거나 연락받을 수 있는 곳으로 기재해 주시기 바랍니다. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
